Así mismo se presentó la Relación de Puestos de Trabajo incluidos en el Presupuesto General de 2022 que contempla 13 Funcionarios de Carrera, 14 Personal Laboral Fijo y 63 Personal Laboral de duración determinada.
Pozuelo Digital.- Este pasado viernes se celebró la Sesión Ordinaria del Pleno Municipal 02/2022 del Ayuntamiento de Pozuelo de Calatrava en el que se presentó para su aprobación inicial el Presupuesto General para el Ejercicio 2022 y la Plantilla de Personal del consistorio. Unos presupuestos que ascienden a la cantidad de 2.696.03,42 euros, que tras una apreciada mejoría económica, han sido diseñados bajo un principio de prudencia, utilidad y compromiso de sostenibilidad a medio plazo. Del mismo modo, es continuidad de la ejecución presupuestaria de 2021, que atendió las necesidades esenciales surgidas de la pandemia y contribuye al fortalecimiento de la calidad de vida de los pozueleños.
Estos presupuestos, tienen como estrategia observar los principios generales de buena gestión con el fin de anticipar el regreso a las condiciones normativas anteriores a la crisis de la pandemia.
Con este proyecto presupuestario se va a seguir ampliando la prestación de servicios básicos (seguridad, bienestar y medio ambiente), las inversiones en bienes públicos preferentes (educación, cultura y deporte), manteniendo la promesa de terminar la legislatura con ausencia de deuda financiera, cumpliendo los periodos reducidos de pago a proveedores, de generar recursos acumulados de tesorería y anticipar la estabilidad presupuestaria a la finalización de la supresión de las reglas fiscales.
Así mismo se presentó la Relación de Puestos de Trabajo incluidos en el Presupuesto General de 2022 que contempla 13 Funcionarios de Carrera, 14 Personal Laboral Fijo y 63 Personal Laboral de duración determinada.
Dicho punto se aprobó por mayoría, con los votos a favor del Grupo Popular y los votos en contra del Grupo Municipal Socialista.
Siguiendo con el orden del día de este segundo pleno de este ejercicio, se aprobó por unanimidad de ambos grupos políticos la concesión de una ayuda económica de 600 euros para el viaje benéfico que se ha llevado a cabo a Ucrania, como parte de la ayuda humanitaria que vecinos de nuestra localidad han prestado a este país inmerso en el conflicto armado a raíz de su invasión por parte de Rusia.
Ya en la parte informativa del pleno, primeramente el secretario dio cuenta de las resoluciones dictadas por la Alcaldía desde la última sesión ordinaria, para pasar posteriormente al informe por parte del Alcalde-Presidente sobre las actuaciones llevadas a cabo en la localidad desde el pasado mes de febrero, entre los que cabe destacar la apertura del Centro Joven y la puesta en marcha del Punto de Inclusión Digital en dicho centro, la notable participación en las fiestas del Carnaval 2022, la puesta en marcha hasta el 30 de junio del Plan Corresponsables que llegará a más de 50 niños, la recuperación de tradiciones como el “Día del Ángel” en colaboración con la Asociación “Nos Sobran Piñones”, la convocatoria del Concurso Nacional Fotográfico sobre Medio Ambiente, la presentación de la solicitud de subvención para la adecuación del entorno de la Capilla, el inicio del Programa de Garantía +52 y la ejecución de diferentes cursos formativos de hostelería y de emprendimiento de la mujer relativos a la Concejalía de Igualdad que se han impartido en el Aula Polivalente, o las prácticas laborales que recientemente una de nuestras vecinas llevará a cabo en el consistorio continuando con el apoyo a la empleabilidad de nuestros vecinos.
Concluyó este pleno ordinario con el punto de ruegos y preguntas por parte del Grupo Municipal Socialista y la respuesta, por parte del Alcalde-Presidente a las preguntas pendientes de la última sesión ordinaria.
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