Ciudad Real ha sido el escenario este jueves de un emotivo acto presidido por Su Alteza Real la Infanta Doña Elena de Borbón, directora de Proyectos Sociales y Culturales de la Fundación Mapfre. En el Palacio de la Diputación Provincial, la Infanta entregó los reconocimientos del Programa Social de Empleo de la Fundación Mapfre, destacando la labor de empresas y entidades de la provincia que han demostrado su compromiso con la integración laboral de personas en riesgo de exclusión social.
Un evento para celebrar la inclusión y la solidaridad
La ceremonia comenzó con la recepción a la Infanta Elena, quien firmó en el Libro de Honor de la Diputación Provincial y fue obsequiada con un abanico y una publicación sobre el Palacio Provincial. A continuación, tuvo lugar la entrega de los reconocimientos, en la que participaron figuras destacadas como el presidente de la Diputación, Miguel Ángel Valverde, y el alcalde de Ciudad Real, Francisco Cañizares.
Entre las empresas galardonadas se encuentran:
- Cabezuelo Foods (Socuéllamos)
- Estanco José Gracia García (Pozuelo de Calatrava)
- AFACR – Asociación Provincial de Familiares de Alzheimer (Ciudad Real)
Las beneficiarias de las ayudas del programa “Accedemos” fueron:
- Esferval SL (Valdepeñas)
- Fundación Kirira (Tomelloso)
Además, se otorgaron menciones especiales a Laborvalía y AFYMOS por su contribución constante a la sensibilización empresarial y a la mejora de la inclusión laboral.
El impacto del Programa Social de Empleo
La Infanta Elena destacó durante su intervención el valor del Programa Social de Empleo de la Fundación Mapfre, que desde 2010 ha ayudado a personas vulnerables a integrarse plenamente en la sociedad a través de la formación y el empleo. “Este programa genera oportunidades que se traducen en proyectos de vida y casos de éxito, como los de Kiko, Eduardo, Carmen, Jaime y Laura, que hoy hemos celebrado”, afirmó.
También agradeció a las más de 13.200 empresas que han participado en el proyecto, subrayando su papel en la construcción de un mercado laboral más inclusivo.
Reconocimiento a la labor de las entidades sociales
Especialmente emotivas fueron las palabras dirigidas a Laborvalía y AFYMOS, a quienes la Infanta reconoció como referentes en la sensibilización empresarial. “Gracias a entidades como vosotras, hemos conseguido concienciar a más empresas sobre la importancia de ofrecer mejores oportunidades de empleo a personas en riesgo de exclusión social”, aseguró.
Miguel Ángel Valverde, presidente de la Diputación, destacó la importancia de que administraciones públicas, entidades del tercer sector y empresas trabajen juntas para construir una sociedad más inclusiva. Subrayó el compromiso de la Diputación con políticas de inclusión, como la financiación de una cátedra universitaria para personas con discapacidad intelectual y un programa de acompañamiento en procesos judiciales.
Programas clave: “Juntos Somos Capaces” y “Accedemos”
El director general territorial de Mapfre, José María Romero, y Daniel Restrepo, director de Acción Social, resaltaron el impacto de los programas “Juntos Somos Capaces” y “Accedemos”. Mientras el primero se enfoca en personas con discapacidad intelectual o problemas de salud mental, el segundo apoya a desempleados de larga duración y pymes con dificultades económicas.
Desde su creación, estos programas han permitido a más de 13.200 personas acceder a oportunidades laborales, con un impacto notable en comunidades como Ciudad Real, donde se han desarrollado cinco proyectos dentro del marco de Accedemos.
Un evento cargado de simbolismo
El acto concluyó con la intervención de Javier Huertas Villanueva, miembro de la Asociación Caminar, quien recibió elogios por su presentación. Doña Elena le dedicó palabras de agradecimiento por su excelente labor.
Miguel Ángel Valverde calificó el evento como una “celebración del triunfo de la solidaridad y las buenas acciones”, animando a todos a seguir avanzando en la inclusión laboral.
Un compromiso continuo con la inclusión
La Fundación Mapfre y las entidades participantes reafirmaron su compromiso con la creación de un mercado laboral más inclusivo, llamando a empresas, instituciones y sociedad a unirse a esta causa. “Juntos somos capaces”, en palabras de Daniel Restrepo, resume el espíritu de esta iniciativa.
El acto no solo celebró los logros alcanzados, sino que también reforzó la importancia de trabajar unidos por una sociedad más equitativa y justa. La presencia de la Infanta Elena subrayó la relevancia de estos proyectos para cambiar vidas y construir un futuro más inclusivo.
